La retraite des ingénieurs

La retraite par métier

La retraite des ingénieurs

d. Le minimum garanti

 

La pension civile ou militaire ne peut pas être inférieure à un minimum lorsqu'elle rémunère un certain nombre d'années de services. L'indice a été revalorisé par la réforme des retraites suivant le tableau tel que reproduit ci-dessous :

 

Pour les pensions liquidées en:

Lorsque la pension rémunère 15 années de service effectif, son montant ne peut être inférieur à:

Du montant correspondant à la valeur au 1er janvier 2004 de l'indice majoré:

Cette fraction étant augmentée de:

Par année supplémentaire de services effectifs de 15 à:

Et, par année supplémentaire au-delà de cette dernière durée jusqu'à 40 années, de :

2003
60%
216
4 points
25 ans
Sans objet
2004
59,7%
217
3,8 points
25,5 ans
0,04 points
2005
59,4%
218
3,6 points
26 ans
0,08 points
2006
59,1%
219
3,4 points
26,5 ans
0,13 points
2007
58,8%
220
3,2 points
27 ans
0,21 points
2008
58,5%
221
3,1 points
27,5 ans
0,22 points
2009
58,2%
222
3 points
28 ans
0,23 points
2010
57,9%
223
2,85 points
28,5 ans
0,31 points
2011
57,6%
224
2,75 points
29 ans
0,35 points
2012
57,5%
225
2,65 points
29,5 ans
0,38 points
2013
57,5%
227
2,5 points
30 ans
0,5 points

 

e. La revalorisation de la pension

 

La pension civile ou militaire est revalorisée chaque année en fonction de l'évolution des prix hors tabac prévue dans le rapport économique, social et financier annexé à la loi de finances pour l'année considérée, avec un possible réajustement.

 

 


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