Jeudi 03 Juin 2010 - Actualités réforme 2010
Un sondage Fiducial – Ifop a interrogé les patrons de TPE sur leur vision de la réforme des retraites. Les résultats paraissent aujourd'hui et font ressortir que 62 % d'entre eux doutent de l'efficacité de la future réforme. Ils sont 82 % à craindre de ne pas pouvoir bénéficier d'une pension satisfaisante.
L'âge idéal de départ se situe en moyenne à 61,4 ans. Au plus tard, les patrons seraient prêts à travailler jusqu'à 63,5 ans. Quelques différences dans certains secteurs sont à prendre en compte. Dans le BTP par exemple, les patrons sont prêts à travailler au plus tard jusqu'à 61,5 ans.
94 % des patrons de TPE estiment que l'âge de retraite doit être modulé en fonction de la pénibilité de l'activité.
Trois mesures recueillent l'adhésion des patrons, sans pour autant être réellement appréciées :
- le recul de l'âge légal au-delà de 60 ans (61 % des patrons sont favorables, mais seulement 48 % dans le BTP)
- l'allongement de la durée de cotisation (58 % des patrons favorables, contre 44 % dans le BTP et 46 % dans l'hôtellerie)
- compléter la retraite par répartition au moyen des fonds de pension (56 % des patrons). La mesure est rejettée dans l'industrie mais aussi par les artisans.
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