La retraite à la Poste

La retraite par métier

La retraite à la Poste

B. Le régime de l'Ircantec

 

a. Les cotisations

L'assiette de cotisation est constituée en principe par le salaire soumis à cotisation dans le cadre du régime général des salariés. Elle est divisée en 2 tranches :

- la tranche A est la fraction de salaire comprise inférieure ou égale au PSS,

- la tranche B est la part de rémunération excédant le PSS.

 

S'agissant du taux, une distinction doit être opérée entre le taux contractuel et le taux d'appel : le taux contractuel est le taux qui permet de déterminer le nombre de points acquis, tandis que le taux d'appel est celui qui permet de déterminer le montant des cotisations versées par l'employeur et le salarié. Le taux d'appel est égal à 125 % du taux contractuel.

 

 

Taux d'appel

Répartition du taux d'appel

Employeur
Salarié

Tranche A

5,63 %

3,38 %

2,25 %

Tranche B

17,60 %

11,55 %

5,95 %

 

b. Conditions d'ouverture des droits

L'âge minimum de liquidation de la pension du régime de l'Ircantec est 55 ans.

Toutefois, lorsque l'assuré procède à la liquidation de sa pension, le montant de cette dernière peut être affecté d'un coefficient de minoration, autrement appelé coefficient d'anticipation, variant selon l'âge de la demande de liquidation, dans les conditions suivantes :

 

Âge

Coefficient d'anticipation

55 ans

0,43

55 ans + 1 trimestre

0,4475

55 ans + 2 trimestres

0,4650

55 ans + 3 trimestres

0,4825

56 ans

0,50

56 ans + 1 trimestre

0,5175

56 ans + 2 trimestres

0,5350

56 ans + 3 trimestres

0,5525

57 ans

0,57

57 ans + 1 trimestre

0,5875

57 ans + 2 trimestres

0,6050

57 ans + 3 trimestres

0,6225

58 ans

0,64

58 ans + 1 trimestre

0,6575

58 ans + 2 trimestres

0,6750

58 ans + 3 trimestres

0,6925

59 ans

0,71

59 ans + 1 trimestre

0,7275

59 ans + 2 trimestres

0,7450

59 ans + 3 trimestres

0,7625

 


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