Que sont ces contrats «Articles 83» ? Pour qui sont-ils ? Et sont-ils avantageux ?

Vendredi 05 Avril 2013 - Etre à la retraite

Que sont ces contrats «Articles 83» ? Pour qui sont-ils ? Et sont-ils avantageux ?

Les contrats «Article 83», qu’es ce que c’est ?

Les contrats «Article 83» sont des contrats d’assurance de groupe épargne retraite par capitalisation dont les montants des cotisations sont déterminés. Les contrats sont souscris à l’initiative et par l’entreprise. C’est aussi l’entreprise qui détermine donc le taux de cotisation.

 

Pour qui l’article 83 est –il concerné ?

La souscription aux contrats est obligatoire pour tous ses salariés pour leur garantir un complément de revenus durant leur retraite.

 L’entreprise n’est pas en reste puisqu’elle bénéficie d’une déduction des cotisations patronales et salariales au titre de l’impôt sur le revenu et que les cotisations versées par l’entreprise sont déductibles des résultats de la société avant impôts. 

 

 

Quels sont les avantages de l’article 83 ?

 

Ce contrat d’épargne retraite s’avère très avantageux fiscalement. Et si le contrat est bien géré, il permet au salarié et à son entreprise une véritable augmentation de revenus.

Attention tout de même, ces contrats «Article 83» ne sont pas performants par défaut, un bon PERP peut s’avérer plus intéressant avec l’avantage de pouvoir débloquer 20% des capitaux lors du départ à la retraite.

 

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